Thực hiện Kế hoạch số 74/KH-TTCP ngày 14 tháng 01 năm 2022 của Thanh tra Chính phủ về Phát động phong trào thi đua năm 2022; Chỉ thị số 2100/CT-TTCP ngày 02 tháng 12 năm 2020 của Tổng Thanh tra Chính phủ về việc Phát động phong trào thi đua giai đoạn 2021-2025; ngày 24 tháng 01 năm 2022, Thanh tra tỉnh Kon Tum ban hành kế hoạch số 02/KH-TTr phát động phong trào thi đua trong toàn ngành Thanh tra tỉnh Kon Tum năm 2022 với chủ đề “Siết chặt kỷ cương, tăng cường hiệu quả công tác thanh tra, thích ứng an toàn trong tình hình mới”, cụ thể như:
Toàn ngành tiếp tục tổ chức phổ biến, quán triệt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước về công tác thi đua, khen thưởng, gồm: Luật thi đua, khen thưởng năm 2003, Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật thi đua, khen thưởng năm 2005, Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật thi đua, khen thưởng năm 2013 và các văn bản hướng dẫn thi hành; Chỉ thị số 34-CT/TW ngày 07/4/2014 của Bộ Chính trị về “ Tiếp tục đổi mới công tác thi đua, khen thưởng”; Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; Chỉ thị số 2100/CT-TTCP ngày 02/12/2020 của Tổng Thanh tra Chính phủ về việc phát động phong trào thi đua giai đoạn 2021-2025 và các văn bản khác về công tác thi đua, khen thưởng. Tiếp tục đổi mới công tác thi đua theo tinh thần của Chỉ thị số 34-CT/TW ngày 07/4/2014 của Bộ Chính trị kết hợp với việc thực hiện các quy định của Chính phủ, của bộ, ngành, địa phương về các biện pháp phòng, chống dịch bệnh Covid-19, theo đó thích ứng linh hoạt, an toàn với tình hình dịch bệnh.
Triển khai thực hiện việc học tập, quán triệt và tuyên truyền sâu rộng, thường xuyên về tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với việc thực hiện nghiêm Nghị quyết số 04-NQ/TW ngày 30/10/2016 của Ban chấp hành Trung ương Đảng; đưa việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh thành công việc tự giác, thường xuyên; tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về nhận thức và hành động trong toàn thể đội ngũ công chức, người lao động ngành Thanh tra tỉnh, góp phần xây dựng Đảng, xây dựng ngành, xây dựng cơ quan, đơn vị trong sạch, vững mạnh; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng, chính trị, đạo đức, lối sống và những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ; đẩy mạnh đấu tranh phòng, chống tham nhũng, lãng phí, quan liêu. Thực hiện nghiêm Chỉ thị số 26/CT-TTg ngày 05/9/2016 của Thủ tướng Chính phủ về tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong các cơ quan hành chính nhà nước các cấp; Chỉ thị số 769/CT-TTCP ngày 17/5/2019 của Thanh tra Chính phủ về việc tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính đối với công chức, viên chức ngành Thanh tra; Quyết định số 1821-QĐ/BCS ngày 30/12/2011 của Ban Cán sự Đảng Thanh tra Chính phủ về 05 chuẩn mực đạo đức của cán bộ, đảng viên, công chức ngành Thanh tra; Thông tư số 01/2021/TT-TTCP ngày 11/3/2021 của Thanh tra Chính phủ Quy định quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức trong ngành Thanh tra và cán bộ, công chức làm công tác tiếp công dân. Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị luôn gương mẫu chấp hành, nâng cao trách nhiệm người đứng đầu, thường xuyên kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện, xử lý nghiêm minh các trường hợp vi phạm, các biểu hiện tiêu cực, gây mất đoàn kết, thái độ hách dịch, quan liêu, cửa quyền, lợi dụng công vụ để vụ lợi; định kỳ kiểm điểm, đánh giá việc thực hiện cùng với kết quả công tác để kịp thời chấn chỉnh, rút kinh nghiệm và làm căn cứ, cơ sở để phân loại, bình xét thi đua, khen thưởng. Công chức, người lao động phải chấp hành nghiêm túc quy định về thời gian, giờ giấc làm việc; quy định về mặc trang phục ngành, đeo thẻ công chức; tuyệt đối không uống rượu, bia trong giờ hành chính, vào buổi trưa trong các ngày làm việc, đặc biệt là tại các nơi đang làm nhiệm vụ tiếp công dân, thanh tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng. Kịp thời phát hiện, biểu dương những tấm gương điển hình tiên tiến, đề xuất với Tổng Thanh tra Chính phủ, với cấp có thẩm quyền có hình thức khen thưởng nhằm động viên, khích lệ, tạo động lực cho công chức, người lao động trong toàn ngành Thanh tra nỗ lực, cố gắng, khắc phục khó khăn, vươn lên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị, của ngành.
Đặc biệt, thi đua đổi mới hình thức, phương pháp hoạt động thanh tra; áp dụng công nghệ thông tin trong hoạt động thanh tra vừa đảm bảo thích ứng an toàn trong dịch bệnh, vừa nâng cao hiệu quả công tác, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị của ngành trên các lĩnh vực. Bám sát nhiệm vụ kế hoạch, nhiệm vụ trọng tâm, đột xuất được giao, toàn ngành tập trung chỉ đạo và tổ chức thực hiện có hiệu quả công tác thanh tra, kiểm tra năm 2022; nâng cao chất lượng, hiệu lực, hiệu quả trong công tác thanh tra; thực hiện tốt công tác phối hợp trong thanh tra, kiểm tra đối với doanh nghiệp nhằm tránh chồng chéo, trùng lắp giữa các cơ quan đơn vị có chức năng thanh, kiểm tra; tránh gây phiền hà, khó khăn cho doanh nghiệp, tạo điều kiện cho doanh nghiệp hội nhập và phát triển. Toàn ngành phấn đấu hoàn thành 100% các cuộc thanh tra theo kế hoạch, các cuộc thanh tra đột xuất được giao. Tăng cường công tác đôn đốc, xử lý sau thanh tra; chỉ đạo kiểm tra, rà soát việc thực hiện các kiến nghị, quyết định xử lý sau thanh tra; thường xuyên đôn đốc các cơ quan, đơn vị thực hiện nghiêm kết luận thanh tra và hoàn thành đảm bảo thời gian quy định, tránh để tồn đọng, kéo dài.
Bên cạnh đó, tập trung tham mưu giải quyết các vụ việc khiếu nại, tố cáo mới phát sinh, phấn đấu đạt tỷ lệ trên 85% và tổ chức thực hiện các quyết định giải quyết khiếu nại, xử lý tố cáo đã có hiệu lực pháp luật đạt tỷ lệ trên 90%. Thực hiện nghiêm Quy định số 11- QĐ/TW ngày 18/02/2019 của Bộ Chính trị về trách nhiệm của người đứng đầu cấp ủy trong việc tiếp dân, đối thoại trực tiếp với dân và xử lý những phản ánh, kiến nghị của dân; chỉ đạo của UBND tỉnh tại Công văn số 204/UBND-TD ngày 24/01/2019 về việc chấn chỉnh và tăng cường công tác tiếp dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo trên địa bàn tỉnh. Phát huy cách làm mới, thích ứng linh hoạt, an toàn với tình hình dịch bệnh Covid-19 để nâng cao hiệu quả công tác tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo.
Ngành Thanh tra tỉnh Kon Tum tiếp tục triển khai có hiệu quả các văn bản quy phạm pháp luật và chỉ đạo của Ban chỉ đạo Trung ương, của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, của Thường trực Tỉnh ủy và Ủy ban nhân dân tỉnh về công tác phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật về phòng, chống tham nhũng, tiêu cực; triển khai có hiệu quả các giải pháp phòng ngừa tham nhũng, tiêu cực; nâng cao hiệu quả phát hiện, xử lý tham nhũng, tập trung vào các lĩnh vực có nguy cơ tham nhũng, tiêu cực cao. Tiếp tục củng cố, kiện toàn tổ chức, bộ máy; quan tâm, chú trọng đến công tác đào tạo, bồi dưỡng cho cán bộ, công chức, nâng cao chất lượng hoạt động, giữ gìn kỷ luật, kỷ cương, trong đó chú trọng xây dựng tổ chức bộ máy để thực hiện tốt chức năng quản lý nhà nước và các hoạt động nghiệp vụ của ngành. Tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số, ứng dụng tiến bộ khoa học công nghệ, góp phần đổi mới phương thức làm việc, nâng cao hiệu quả hoạt động.
Đồng thời, tiếp tục hưởng ứng, tổ chức thực hiện tốt các phong trào thi đua do Thủ tướng Chính phủ phát động: Phong trào thi đua “Cả nước đoàn kết, chung sức, đồng lòng, thi đua phòng, chống và chiến thắng đại dịch Covid-19”; “Cả nước chung sức xây dựng nông thôn mới”; “Cả nước chung tay vì người nghèo - Không để ai bị bỏ lại phía sau”; “Doanh nghiệp Việt Nam hội nhập và phát triển”; “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”. Tiếp tục phối hợp với Hội Nông dân để giải quyết các vụ việc khiếu nại, tố cáo liên quan đến nông nghiệp, nông thôn để ổn định tình hình trật tự xã hội, phục vụ phát triển kinh tế nông thôn. Tích cực tham gia vào các phong trào do Trung ương, bộ ngành, địa phương phát động để ủng hộ người nghèo, đồng bào vùng sâu, vùng xa; ủng hộ đồng bào nơi gặp thiên tai, các gia đình chính sách./.