Đây là một trong những nhiệm vụ, giải pháp được nêu tại Chương trình số 83-CTr/TU ngày 06-5-2024 của Tỉnh ủy Kon Tum về thực hiện Nghị quyết số 45-NQ/TW ngày 24-11-2023 của Ban Chấp hành Trung Ương Đảng “về tiếp tục xây dựng và phát huy vai trò của đội ngũ trí thức đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước nhanh và bền vững trong giai đoạn mới".
Các nhiệm vụ, giải pháp tổ chức thực hiện bao gồm:
(1) Công tác tuyên truyền, phổ biến, quán triệt: Đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến, quán triệt Nghị quyết số 45-NQ/TW và Kế hoạch số 20-KH/TW, các chủ trương, chính sách có liên quan của Trung ương, địa phương nhằm tạo sự chuyển biến về nhận thức, trách nhiệm của các ngành, các cấp về xây dựng và phát huy vai trò của đội ngũ trí thức trong tình hình mới.
(2) Tăng cường quản lý nhà nứớc, hoàn thiện hệ thống pháp luật, cơ chế, chính sách đối với đội ngũ trí thức
- Thường xuyên rà soát, kiến nghị cấp có thẩm quyền điều chỉnh, bổ sung, hoàn thiện hệ thống chính sách, pháp luật về đội ngũ trí thức, đảm bảo phù hợp với tình hình thực tế của địa phương.
- Tăng cường quản lý nhà nước về xây dựng và phát triển đội ngũ trí thức; kịp thời xử lý nghiêm hành vi vi phạm chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước trong xây dựng đội ngũ trí thức.
- Tiếp tục triển khai đồng bộ, hiệu quả các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước có liên quan đến công tác xây dựng đội ngũ trí thức phù hợp với thực tiễn của tỉnh, nhất là trí thức trẻ, nữ, công tác tại vùng sâu, vùng xa, vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Nghiên cứu, xây dựng cơ sở dữ liệu về đội ngũ trí thức, góp phần triển khai hiệu quả công tác dự báo, phát triển đội ngũ trí thức, bảo đảm về số lượng, chất lượng, cân đối giữa các ngành, lĩnh vực và địa phương.
- Định kỳ tổ chức tôn vinh các tổ chức, cá nhân trong lĩnh vực khoa học và công nghệ tiêu biểu có nhiều đóng góp cho sự nghiệp phát triển kinh tế-xã hội của tỉnh. Hằng năm tổ chức gặp gỡ, đối thoại giữa lãnh đạo tỉnh với đội ngũ trí thức để trao đổi thông tin, đóng góp ý kiến đối với các chủ trương, quyết sách ảnh hưởng lớn đến kinh tế-xã hội, quốc phòng, an ninh trên địa bàn tỉnh.
(3) Đổi mới công tác đào tạo, bồi dƣỡng, sử dụng, đãi ngộ và tôn vinh trí thức, trọng dụng nhân tài
- Tiếp tục triển khai có hiệu quả Đề án phát triển nguồn nhân lực tỉnh Kon Tum đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050. Trong đó, thường xuyên cải thiện điều kiện, môi trường làm việc, đổi mới công tác tuyển dụng công chức, viên chức, đảm bảo công bằng, công khai, minh bạch; có cơ chế thu hút đội ngũ nhân lực, nhất là chuyên gia giỏi, cán bộ khoa học kỹ thuật có trình độ chuyên môn cao đến làm việc tại tỉnh…
- Khuyến khích các cơ sở giáo dục và đào tạo của tỉnh liên kết, hợp tác với các cơ sở đào tạo trong và ngoài nước để trao đổi kinh nghiệm, nâng cao trình độ, nhất là trong các hoạt động nghiên cứu khoa học và chuyển giao công nghệ. Khuyến khích tạo điều kiện phát triển hoạt động nghiên cứu và ứng dụng công nghệ trong khu vực doanh nghiệp.
- Nâng cao chất lượng công tác quy hoạch, kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ trí thức gắn với nhu cầu, vị trí việc làm của từng địa phương, đơn vị.
(4) Phát huy vai trò, trách nhiệm của đội ngũ trí thức; đổi mới nội dung, phương thức hoạt động các hội trí thức
- Tiếp tục củng cố và đổi mới nội dung, phương thức hoạt động của Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật, Hội Văn học, nghệ thuật; tạo điều kiện thuận lợi để phát triển các hội thành viên và tập hợp đội ngũ trí thức trẻ, nhất là tại Phân hiệu Đại học Đà Nẵng tại Kon Tum, Trường Cao đẳng Kon Tum. Mở rộng việc mời trí thức giỏi, chuyên gia đầu ngành tham gia tổ chức Hội và tăng cường trao đổi chuyên môn, phổ biến kinh nghiệm cho đội ngũ trí thức trẻ trong quá trình hoạt động.
- Tạo điều kiện để Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật tỉnh và các hội thành viên tham gia đóng góp ý kiến, tư vấn, phản biện, giám định xã hội đối với việc hoạch định chính sách, xây dựng và triển khai các chiến lược, quy hoạch, kế hoạch, công trình, dự án quan trọng thực hiện mục tiêu phát triển của tỉnh và của đất nước. Phát huy dân chủ, tôn trọng tự do sáng tạo, đề cao đạo đức, trách nhiệm của đội ngũ trí thức trong hoạt động khoa học, công nghệ, giáo dục và đào tạo, văn hóa, văn học, nghệ thuật…
- Nâng cao chất lượng hoạt động của Câu lạc bộ trí thức tỉnh Kon Tum. Tăng cường sinh hoạt tư tưởng, nâng cao ý thức chính trị và trách nhiệm của đội ngũ trí thức, nhất là trí thức trẻ, sinh viên. Nâng cao hiệu quả hoạt động tư vấn, phản biện, giám định xã hội và hoạt động tuyên truyền, phổ biến kiến thức.
- Phát huy mạnh mẽ tinh thần khởi nghiệp, sáng tạo và trách nhiệm của trí thức đối với xã hội, trong đó tập trung đẩy mạnh các hoạt động hỗ trợ trí thức trẻ tiếp cận với thành tựu của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0, kết nối trí thức khởi nghiệp với các doanh nghiệp, bảo hộ trí tuệ sản phẩm, hỗ trợ tìm kiếm đầu ra cho sản phẩm của các doanh nghiệp khởi nghiệp…
- Nghiên cứu, rà soát, có cơ chế tạo điều kiện cho các hội trí thức tham gia thực hiện một số dịch vụ công, giám sát hoạt động nghề nghiệp, kiểm định và công bố chất lượng một số dịch vụ công trên địa bàn tỉnh. Phát triển đảng viên trong đội ngũ trí thức, nhất là trí thức trẻ.
(5) Tăng cường nguồn lực xây dựng đội ngũ trí thức chủ động, tích cực hội nhập quốc tế
- Tăng cường huy động và đa dạng hóa các nguồn lực xã hội, thúc đẩy phát triển doanh nghiệp khoa học và công nghệ. Khuyến khích khu vực tư nhân thành lập các Quỹ đầu tư khoa học và công nghệ, thu hút trí thức tham gia nghiên cứu, đổi mới sáng tạo. Thực hiện cơ chế Nhà nước đặt hàng, giao nhiệm vụ cho các chuyên gia, nhà khoa học, trí thức có năng lực tham gia nghiên cứu, thực hiện đề tài, đề án, nhiệm vụ khoa học, công nghệ quan trọng.
- Nâng cao năng lực nghiên cứu và phát triển, chuyển giao, ứng dụng khoa học, công nghệ; tạo điều kiện thuận lợi để đội ngũ trí thức tham gia các chương trình nghiên cứu khoa học trọng điểm, phát triển sản phẩm mới, công nghệ mới./.